Actie: opleiden in omstaandersprincipe

Getuige van discriminatie, racisme of intimidatie? Hoe reageer je op een gepaste en veilige manier?

Op de werkvloer, op de bus, op het speelplein, in de school, jeugdvereniging of sportclub: iedereen krijgt wel eens te maken met ongewenst gedrag, met discriminerende of racistische uitspraken. Door te reageren als omstaander kan je een groot verschil maken. Je geeft het slachtoffer het gevoel dat die er niet alleen voor staat. Je maakt duidelijk dat we zo’n gedrag als samenleving niet tolereren. 

Samen werken we een actieplan op maat uit en bieden we ondersteuning van a tot z. 

Wat mag je verwachten?

• Op basis van een omgevingsanalyse maken we een mapping van de belangrijkste doelgroepen en contexten waar we het actief omstaandersgedrag lokaal willen inbedden.
• We schrijven samen een communicatieplan om de beoogde doelgroep van de trainingen effectief te bereiken.
• We werken samen met een lokaal netwerk van organisaties, diensten, scholen, vrijetijdsverenigingen en sleutelfiguren.
• We trainen burgers en professionals in het leren reageren op ongewenst gedrag rond alle discriminatiegronden en -vormen. We bieden een waaier van opties aan: van een korte interactieve standaardtraining voor burgers tot een intensief vormingstraject voor lokale professionals.

Mag het iets meer zijn?

Wij bieden ook ondersteuning aan bij het inbedden van actief omstaandersgedrag, bijvoorbeeld:

• in het welzijnsbeleid van het lokaal bestuur;
• op het grondgebied van het lokaal bestuur, bijvoorbeeld via de opleiding van cruciale intermediaire actoren.